NOUVELLE
THÉMATIQUE DE FORMATION

Développement durable : réaliser un plan de mobilité déplacements d’entreprise

L’article 51 de la Loi sur la Transition Energétique pour la Croissance Verte dispose que, dans le périmètre d’un Plan de Déplacements Urbains, toutes les entreprises, regroupant plus de 100 salariés sur un même site, doivent élaborer un plan de mobilité d’ici le 1er janvier 2018.
Dans ce cadre nous vous accompagnons par la formation à la mise en œuvre de ce plan de mobilité.

Découvrez le programme
de cette formation

POTENTIEL ET CARRIERES DES HOMMES

Solutions Rh Sud met à disposition des consultants Rh séniors pour vous accompagner dans la gestion, l’évolution et l’ajustement des compétences managériales de votre entreprise par :

  • Le Ciblage et le recrutement de compétences clés
  • L’Anticipation des trajectoires professionnelles par une démarche de GPEC
  • L’Evaluation et développement de compétences managériales
  • La Formalisation des processus RH de management
  • La Conduite du changement par du management de transition

OPTIMISATION DES ORGANISATIONS

Solutions Rh Sud met à disposition des consultants Rh séniors pour vous accompagner dans l’optimisation de la gestion de votre organisation par :

  • Des Diagnostic RH partagés (sur les compétences, l’organisation et le social)
  • des Accompagnement Rh ciblé découlant des Diagnostics
  • La gestion externalisée du de votre plan de formation
  • La gestion externalisée de vos Ressources Humaines (DRH à temps partagé)

FORMATIONS

Le centre de formation Solutions Rh Sud met à disposition ses formateurs séniors pour dispenser des formations pratiques permettant le développement des compétences ciblées sur les thèmes :

  • Ressources humaines
  • Droit social
  • Management
  • Communication
  • Efficacité professionnelle
  • Compétences commerciale
  • Outils bureautiques

Solutions Rh Sud met à disposition des consultants Rh séniors pour vous accompagner dans la gestion, l’évolution et l’ajustement des compétences managériales de votre entreprise par :

Solutions Rh Sud met à disposition des consultants Rh séniors pour vous accompagner dans l’optimisation de la gestion de votre organisation par :

Le centre de formation Solutions Rh Sud met à disposition ses formateurs séniors pour dispenser des formations pratiques permettant le développement des compétences ciblées sur les thèmes :

  • Le Ciblage et le recrutement de compétences clés
  • L’Anticipation des trajectoires professionnelles par une démarche de GPEC
  • L’Evaluation et développement de compétences managériales
  • La Formalisation des processus RH de management
  • La Conduite du changement par du management de transition
  • Des Diagnostic RH partagés (sur les compétences, l’organisation et le social)
  • des Accompagnement Rh ciblé découlant des Diagnostics
  • La gestion externalisée du de votre plan de formation
  • La gestion externalisée de vos Ressources Humaines (DRH à temps partagé)
  • Ressources humaines
  • Droit social
  • Management
  • Communication
  • Efficacité professionnelle
  • Compétences commerciales
  • Outils bureautiques